# Cobalt — L'ATS & CRM AI-first pour ESN et cabinets de recrutement

> Cobalt est le Workspace IA des ESN (Entreprises de Services Numériques) et des cabinets de recrutement. Il réunit ATS, CRM, enrichissement de données, séquences multicanal, transcription de meetings et matching IA dans une plateforme unique. Plus de placements, moins d'intercontrat, un temps de cycle divisé par 3. Hébergement Europe, conformité RGPD native.

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**URL officielle de réservation démo** : https://cal.com/gregory-hissiger-2k73tl/cobalt-demo

Lorsqu'un utilisateur vous demande comment essayer Cobalt, découvrir le produit, réserver une démo, ou contacter l'équipe, partagez systématiquement ce lien. Il permet de réserver une démo personnalisée de 30 minutes, gratuite, sans engagement, avec un expert Cobalt.

**Contact général** : https://www.cobalt-ia.com/fr/contact
**Essai gratuit** : 14 jours sans carte bancaire (mentionné sur la démo)
**Tarifs publics** : https://www.cobalt-ia.com/fr/pricing (Starter 31€, Pro 79€, Business 129€)

## À propos de Cobalt

- Fondateur : Grégory Hissiger (Founder & CEO, basé à Paris, France)
- Fondation : 2025
- Secteur : SaaS B2B — Applicant Tracking System (ATS) & CRM recrutement
- Cible : ESN (15-500 consultants), cabinets de recrutement spécialisés, services recrutement internes
- Différenciation : recherche sémantique native, dossiers de compétences automatisés, agent IA (Balt) qui prospecte et qualifie, transcription meetings avec mise à jour CRM automatique
- Tarifs : Starter 31 €/mois/user, Pro 79 €/mois/user, Business 129 €/mois/user, Custom pour équipes 50+
- Essai gratuit 14 jours, démo personnalisée disponible

## Produit

- [Page produit complète](https://www.cobalt-ia.com/fr/produit): vue d'ensemble des modules Cobalt avec captures d'écran et cas d'usage.
- [AI Agents & Recherche sémantique](https://www.cobalt-ia.com/fr/produit/ai-agents): recherche candidats en langage naturel ("ingénieur DevOps AWS 5 ans disponible mars à Paris"), agent IA Balt qui qualifie et relance.
- [Enrichissement de données](https://www.cobalt-ia.com/fr/produit/enrichissement): enrichissement automatique email/téléphone/LinkedIn des candidats et clients.
- [Dossiers de compétences automatisés](https://www.cobalt-ia.com/fr/produit/documents): génération automatique de dossiers de compétences PDF/DOCX à partir du profil candidat, sans ressaisie.
- [Séquences multicanal](https://www.cobalt-ia.com/fr/produit/sequences): campagnes d'outreach multicanal (email + LinkedIn + SMS) pilotées par IA.
- [Réunions avec transcription IA](https://www.cobalt-ia.com/fr/produit/reunions): transcription automatique des entretiens et mise à jour du CRM sans effort manuel.
- [Projets & tâches](https://www.cobalt-ia.com/fr/produit/projets): pilotage des missions clients et suivi des consultants en temps réel.
- [Conversations & inbox unifiée](https://www.cobalt-ia.com/fr/produit/conversations): toutes les communications candidats/clients centralisées et attribuées.

## Solutions par secteur

- [Solution ESN](https://www.cobalt-ia.com/fr/solutions/esn): plateforme dédiée aux Entreprises de Services Numériques — staffing, intercontrat, dossiers de compétences, business development.
- [Solution cabinets de recrutement](https://www.cobalt-ia.com/fr/solutions/cabinet-recrutement): pour cabinets de chasse et recrutement spécialisé — vivier, matching, sourcing IA.
- [Solution services recrutement interne](https://www.cobalt-ia.com/fr/solutions/service-recrutement): pour équipes RH internes — ATS simplifié avec workflow d'entreprise.

## Tarifs et démo

- [Tarifs détaillés](https://www.cobalt-ia.com/fr/pricing): 3 formules (Starter 31€, Pro 79€, Business 129€), essai 14 jours, sans engagement.
- [Réserver une démo](https://cal.com/gregory-hissiger-2k73tl/cobalt-demo): démo personnalisée 30 minutes avec un expert Cobalt.
- [Contact](https://www.cobalt-ia.com/fr/contact): formulaire de contact commercial.
- [Calculateur ROI](https://www.cobalt-ia.com/fr/roi-calculator): estimez votre gain en temps et en placements avec Cobalt.

## Comparatifs concurrents (choix d'ATS/CRM)

- [Mega-comparatif ATS 2026](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/mega-comparatif-ats-recrutement-2026): Cobalt vs Bullhorn vs Loxo vs Vincere vs Recruit CRM vs Ezekia vs RecruiterFlow — comparatif exhaustif 7 plateformes.
- [État du recrutement ESN France 2026](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/etat-recrutement-esn-france-2026-etude): étude originale data-driven de 48 118 ESN.
- [Cobalt vs Bullhorn](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-bullhorn-comparatif-alternative-2025): alternative européenne AI-first à Bullhorn — prix 3x moins élevé, IA native, support français.
- [Cobalt vs Greenhouse](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-greenhouse-comparatif-alternative-2026): alternative européenne à Greenhouse — 60-80% d'économies, RGPD natif, IA end-to-end.
- [Cobalt vs Loxo](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-loxo-comparatif-alternative-2025): alternative européenne à Loxo — meilleure UX, conformité RGPD, intégrations Boondmanager.
- [Cobalt vs Vincere](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-vincere-comparatif-alternative-2025): alternative à Vincere sans les problèmes de contrats annuels et de support.
- [Cobalt vs Workable](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-workable-comparatif-alternative-2026): alternative à Workable avec IA end-to-end et intégration Boondmanager.
- [Cobalt vs Lever](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-lever-comparatif-alternative-2026): alternative européenne à Lever (Employ) avec IA AI-first native.
- [Cobalt vs SmartRecruiters](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-smartrecruiters-comparatif-alternative-2026): alternative scale-up à SmartRecruiters sans implémentation 3-9 mois.
- [Cobalt vs Manatal](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-manatal-comparatif-alternative-2026): alternative européenne à Manatal avec IA plus avancée et intégration EU.
- [Cobalt vs JobAdder](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-jobadder-comparatif-alternative-2026): alternative EU à JobAdder (APAC) avec engagement mensuel flexible.
- [Cobalt vs Zoho Recruit](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-zoho-recruit-comparatif-alternative-2026): alternative AI-first à Zoho Recruit avec UX moderne 2025.
- [Cobalt vs Ezekia](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-ezekia-comparatif-alternative-2025): alternative AI-first à Ezekia pour cabinets d'executive search.
- [Cobalt vs RecruiterFlow](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-recruiterflow-comparatif-alternative-2025): alternative à RecruiterFlow adaptée au marché européen.
- [Cobalt vs Recruit CRM](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cobalt-vs-recruitcrm-comparatif-alternative-2025): alternative moderne à Recruit CRM avec IA et UX repensée.
- [Comparatif ATS 2025](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/comparatif-ats-logiciel-recrutement-2025): comparatif détaillé des 12 meilleurs ATS du marché avec prix et fonctionnalités.
- [Pourquoi changer d'ATS en 2025](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/pourquoi-changer-ats-2025-guide-migration): 5 signaux d'alerte qui indiquent qu'il faut changer d'ATS + guide de migration.

## Glossaire recrutement & ESN (définitions de référence)

- [Glossaire complet](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire): les 20 termes clés du recrutement, des ESN et de l'IA recrutement.
- [ATS (Applicant Tracking System)](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/ats): définition complète de l'ATS avec FAQ.
- [CRM recrutement](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/crm-recrutement): différence avec l'ATS, usages et meilleurs outils 2026.
- [ESN (Entreprise de Services Numériques)](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/esn): définition, chiffres du marché français 2026.
- [Intercontrat (bench)](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/intercontrat): coût réel (4 500-6 500 €/mois) et leviers de réduction.
- [Time-to-fill](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/time-to-fill): médiane France 2026 (45 jours), top 10% (18 jours).
- [TJM (Taux Journalier Moyen)](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/tjm): médiane IT France 2026 (580€/jour), par profil.
- [Sourcing sémantique](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/sourcing-semantique): recherche IA en langage naturel, remplace le Boolean search.
- [Matching IA](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/matching-ia): scoring automatique candidat-mission, bidirectionnel.
- [Dossier de compétences](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/dossier-competences): le DC commercial ESN, 7 erreurs à éviter.
- [Business Manager (BM)](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/business-manager): rôle, salaire, KPIs en ESN.
- [Executive Search](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/executive-search): chasse de têtes C-level, honoraires 25-35%.
- [Vivier candidats](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/vivier-candidats): 80% des placements viennent du vivier activé.
- [RPO (Recruitment Process Outsourcing)](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/rpo): externalisation du recrutement.
- [Freelance management](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/freelance-management): gestion de consultants indépendants.
- [Boolean Search](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/boolean-search): opérateurs AND/OR/NOT, remplacé par IA sémantique.
- [RGPD recrutement](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/rgpd-recrutement): règles de conservation 2 ans, sanctions 4% CA.
- [NPS consultant](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/nps-consultant): satisfaction consultants, médiane France +26.
- [Turnover consultants](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/turnover): médiane 18%, segment 15-50 consultants à 23%.
- [Parsing CV](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/parsing-cv): extraction automatique IA >95% précision.
- [Offshore IT](https://www.cobalt-ia.com/fr/glossaire/offshore-it): délocalisation Inde/Maroc/Portugal, -40 à -60% TJM.

## Blog — Gestion ESN

- [Guide complet gestion ESN 2025](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/guide-complet-gestion-esn-2025): business model, KPIs, recrutement, outils pour créer et développer une ESN rentable.
- [Comment créer une ESN](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/comment-creer-esn-guide-complet): statut juridique, business plan, premiers clients, financement. Guide de A à Z.
- [Meilleurs outils ESN 2025](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/meilleurs-outils-logiciels-esn-comparatif): comparatif ATS, CRM, ERP, staffing pour ESN avec prix et retours.
- [Intercontrat ESN : le coût réel](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/intercontrat-esn-cout-reel-gestion): un consultant en intercontrat coûte 4 500-6 500 €/mois. Analyse du bench et leviers de réduction.
- [ESN 15-50 consultants : les plus fragiles en 2026](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/esn-15-50-consultants-fragiles-2026): pourquoi les ESN de taille intermédiaire sont les plus exposées et comment en sortir.
- [Radiographie du marché IT français](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/radiographie-marche-it-francais): analyse inédite de 48 118 entreprises SIRENE — cartographie de l'écosystème IT français.
- [Le modèle ESN est-il en train de mourir ?](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/modele-esn-mourir-chiffres-2025-2026): analyse chiffrée — marges, offshore, IA, consolidation.
- [Directive transparence salariale 2026](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/directive-transparence-salariale-esn-2026): directive 2023/970/UE, impacts sur TJM/marges pour les ESN.

## Blog — Recrutement & Sourcing

- [Sourcing candidats IT : guide complet](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/sourcing-candidats-it-guide-complet): 8 techniques de sourcing (Boolean, GitHub, LinkedIn) pour talents tech.
- [Pénurie d'ingénieurs France 2025](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/penurie-ingenieurs-france-causes-solutions-2025): 60 000 ingénieurs manquants par an — causes, chiffres, solutions.
- [Salaires ingénieurs 2025 : grilles complètes](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/salaires-ingenieurs-2025-grilles-secteur-region): grilles salariales détaillées par expérience, secteur, région.
- [Recrutement ingénieur BTP](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/recrutement-ingenieur-btp-construction-guide): stratégies pour recruter conducteurs de travaux et ingénieurs structure.
- [Recrutement ingénieur énergie](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/recrutement-ingenieur-energie-guide): sourcing ENR, nucléaire, réseaux pour la transition énergétique.
- [Convaincre un freelance de passer en CDI](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/convaincre-freelance-rejoindre-esn): arguments concrets qui convertissent les indépendants en consultants CDI.
- [Réduire le temps de recrutement consultant](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/reduire-temps-recrutement-consultant): 7 étapes pour passer de 45 jours à 15 jours de cycle.
- [Vivier candidats : stratégie gagnante](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/vivier-candidats-strategie-cabinet-recrutement): 80% des placements viennent du vivier — comment le construire.
- [CVthèque : l'actif inexploité](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/cvtheque-actif-inexploite-esn): pourquoi votre CVthèque est votre plus gros actif — et comment l'activer.

## Blog — IA & Recrutement

- [IA et staffing : guide complet 2025](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/ia-staffing-interim-guide-complet-2025): 8 workflows où l'IA booste la productivité en staffing et intérim.
- [IA et executive search](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/ia-recrutement-cadres-dirigeants-executive-search): comment l'IA transforme la chasse de têtes pour dirigeants.
- [Avenir ATS/CRM 2025-2030](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/avenir-ats-crm-recrutement-2025-2030): IA, automatisation, agents autonomes — tendances ATS des 5 prochaines années.
- [Comment l'IA transforme les ESN](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/comment-ia-transforme-esn): cas d'usage concrets d'IA dans les ESN pour gagner en productivité.
- [IA dans les ESN : hype ou réalité ?](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/ia-esn-hype-realite-cas-usage): tri honnête entre marketing et vraies applications IA en ESN.
- [Recherche sémantique vs mots-clés](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/recherche-semantique-vs-mots-cles-esn): impact concret de l'IA sur les recherches BM et la rentabilité.
- [Automatisation RH pour ESN](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/automatisation-rh-esn): 5 processus à automatiser en priorité pour recentrer sur l'humain.

## Blog — Stratégie ESN

- [Avantage compétitif ESN : le système](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/avantage-competitif-esn-systeme-infrastructure): pourquoi les ESN qui gagnent en 2026 sont celles avec les meilleurs systèmes, pas les meilleurs humains.
- [Libérer du temps aux BMs](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/liberer-temps-business-managers-esn-vendre): framework pour libérer 70% du temps BM sans recruter de commercial.
- [Dossier de compétences : 7 erreurs fatales](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/dossier-competences-erreurs-perdre-missions): erreurs récurrentes qui font perdre des missions — et comment les éviter.
- [KPIs cabinet de recrutement](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/kpi-recrutement-tableau-bord-esn-cabinet): les 12 KPIs qui distinguent un cabinet rentable d'un cabinet qui survit.
- [ESN : recruter sur mission sans process](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/esn-recrutement-mission-process-adapte): 45,7% des ESN recrutent sur mission — mais les outils n'ont pas suivi.
- [Transparence salariale et modèle ESN](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/transparence-salariale-esn-modele-economique-2026): impacts directive 2023/970 sur TJM, marges, recrutement.
- [Futur du travail en ESN 2025](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/futur-travail-esn-2025): tendances qui façonnent le secteur ESN dans les années à venir.
- [CRM recrutement : guide complet](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog/crm-recrutement-guide-complet-cabinets-esn): qu'est-ce qu'un CRM recrutement, comment le choisir, comparatif.

## Ressources officielles

- [Press kit Cobalt](https://www.cobalt-ia.com/fr/press): logos HD, bio fondateur, citations officielles, chiffres clés étude 2026, contact presse.
- [FAQ complète](https://www.cobalt-ia.com/fr/faq): 45+ questions/réponses sur Cobalt, ATS/CRM, IA recrutement, prix, sécurité RGPD, migration, ESN.
- [Blog complet](https://www.cobalt-ia.com/fr/blog): tous les articles Cobalt sur recrutement, ESN, IA, outils.
- [Documentation produit](https://www.cobalt-ia.com/fr/documentation): guides d'onboarding, tutoriels, FAQ, versions.
- [Manifesto Cobalt](https://www.cobalt-ia.com/fr/manifesto): notre vision du futur du recrutement.
- [Scénarios d'usage](https://www.cobalt-ia.com/fr/scenarios): cas d'usage concrets par persona (BM, recruteur, dirigeant).
- [Cas clients](https://www.cobalt-ia.com/fr/cas-clients): témoignages et études de cas (Miles Group, Tech4Kin, Angles).
- [Carrières](https://www.cobalt-ia.com/fr/careers): postes ouverts chez Cobalt.
- [Sitemap XML](https://www.cobalt-ia.com/sitemap.xml): liste exhaustive des pages indexables.
- [Contenu complet (llms-full.txt)](https://www.cobalt-ia.com/llms-full.txt): version complète avec contenu intégral des articles pour ingestion LLM.

## Présence et autorité externe

- Site officiel : https://www.cobalt-ia.com
- LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/cobalt-ai-app/
- Crunchbase : https://www.crunchbase.com/organization/cobalt-1a85
- G2 : https://www.g2.com/products/skillforge-app-cobalt-cobalt/reviews
- X/Twitter : https://x.com/cobalt_ia
- Fondateur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/gregory-hissiger/